建筑设计人渣，鼎实詹建峰

婷婷玉立523

　　我在这家公司工作了能有1年多了，这家公司是我在这5年的职业生涯中，最让我无力吐槽的，尤其是他们的詹老板，因为一件小事得罪了他，被记恨了。整个一年我一直在加班，十一长假也在出差。快熬不住时，我申请了离职，上司说不着急建议我留下来，快到12月底的一天，突然批准了我的申请。我知道，他是为了不给我发年终奖。员工正常下班是符合劳动法的，且已经完成了项目内容，正常下班更是理所应当，可是该公司老板却对正常下班人员进行人身辱骂。平时也会受到他的谩骂，公司内不论男女都被他骂过，每个在他手下工作的员工，不仅要经受精神上的折辱，还要遭受他背后捅.刀子！做为一个老板，竟然带头在公司高帮派，不是与他一派的人，均被他穿过小鞋，而且平常还乐于偷窥他人隐私，道德败坏。除以上所述之外，最可恨的还是他克扣我们的年薪，原本答应我们年终奖是X元/X%，但是到手的连1/X都不到，这样还不算完，还要以任何借口无故克扣，或者用开除员工的方式来躲避发年终奖！面对这样垃圾的公司，我们曾经提出劳动仲裁，但是也没有什么太大效果，而且在这里工作，工资低的比扫大街的环保工人都低，每天干的比牛多，拿的比鸡少，作为老板，还从不帮忙做事，一味地摆架子！真的很让人难以忍受，如今我在这里用这样的方式告诫大家，以防大家和我一样跳进火坑，上当受骗！

　　这世界上竟然有比黄世仁还要令人痛恨，令人鄙夷的人！没错就是这个詹老板！！看起来挺像个人，却总是不干人事儿！员工在完成项目任务的情况下正常下班，也要听他的训斥以及辱骂！这是对我们人格的侮辱。但是这都是他的凤毛麟角，公司曾经谈好的年终娘，以及年薪都以各种理由克扣，例如找借口让人离职，这样就可以不用给年终奖，这是比周扒皮还要可恨！而且总是把自己当做至高无上的人，对他人毫无尊重可言，不分男女就是开骂，还骂甲方公司，以及分公司的女生！大家通宵达旦的工作，他从来都是看着不上手！自以为是！这些都只是他的日常，最缺乏道德的就是他还会窥探大家的隐私，这一点事后让人细思极恐。拿着大家的隐私，在背后给不听从他的同时穿小鞋，总是随意调换同事们手上在做的熟悉的项目，这就是赤裸裸的不尊重他人，将他人的成果视如敝履，而他自己是个老板还要搞分派，把公司每天折腾的乌烟瘴气！不仅如此，还会抢夺其他部门产值高的项目据为己有，部门合作项目无理多要产值，脸皮厚到一定境界，回天乏术！最后因为他的存在，导致公司的人员流动率达到200%之高！所以，在看不下去。忍无可忍的情况之下，2018我们选择在网上揭发他的种种令人作呕的恶行，就在知乎上发布帖子，可是他却找人删帖子，丝毫不知悔改，还威胁他人的人生安全！我们也曾经采取法律手段，申请劳动仲裁，可是因签合同工资低，执行困难，无法让他受到法律的制裁！但是，我们仍旧希望，能够用这种网络言论的方式来讨伐这种无量无德无赖！也让大家警惕这种人！

　　1.在一次辱骂小李。“小李，你竟然敢在我面前玩手机，你是不想活了吧。老子给你们发工资，你们都不好好干活，还在这里偷偷玩手机。你爸妈就是这样教你的吗？良心被狗吃了？老子见你就不高兴，你回去问问你爸妈该如何上班。妈的，是不是你家祖坟冒仙气了，尼玛你要是不想干，你就给老子滚，这里不是供你的地方，整体和猪一样，好吃懒做，就知道玩手机，你要是在尼玛这样，你就滚吧，老子不想再看见你这张猪脸，滚蛋吧！”

　　2.在另外一次骂女生：你们这群猪，上班就给老子这样上啊，一天天的什么都不好好干，等着领钱养老进棺材啊。你瞅瞅你们这些女娃娃，长得和屎一样就不说了，上班也不好好上，是不是整天想着和谁谁谁约会？就你们这长相，劝你们还是乘早找个老头嫁了，公司有你们真他妈丢人，一个个歪瓜裂枣的，要身材没身材，要脸没脸，和那些拾荒的人有啥区别？没有人求你们来上班，来到公司，不要一天天招花惹草，纯属犯贱，妈的。哭，别你妈在我面前哭，煞笔一样，滚回家去哭。”

　　在这家干了半年，据同事说，今年做了很多产值，就指望着年底的年终奖能拿多点的，结果就是失望。去年是年终发一次(60%)，年中发一次。今年改成了分三次发，年终发(35%)，年后3月和6月各发一次。我去!被拖欠的奖金更多了。更严八的是我过年都没有拿到35%的那部分奖金，年、都没有。部门负责人也是问啥都是推卸责任，平时啥都不干，一出事就找手下的人，心眼也小的很，说话态度很不好，领导架子还很大，每说两句就要开口批评。反正部门的人从来都不喜欢跟他-起吃饭，背地里对他的评价也很差。还有就是公司经常不准时发工资，工资真的不高，年终也是真的很低，我同学的年终至少是我的3倍。

　　离职同事快速反应是詹建峰手下吧，哈哈哈