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掌门优课坚持选用“好老师”,制定严苛教师筛选体系

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发表于 2019-8-16 21:40:17 | 显示全部楼层 |阅读模式

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互联网发展以来,教育行业经历了从线下到线上的转变,也衍生出多种教育形式。但不论是基础教育、职业教育、在线教育或者线下的教育机构,都应该在硬件完善的同时,注重教师队伍的建设。
一直以来,掌门优课坚持选用好老师的原则,建立完善的教师筛选体系,每一位老师在入职前都需经历学历、教学经验、教学技巧、教研技巧、试讲好评五个环节的考核,即便已经成为掌门优课的一员,也要定期接受掌门优课提供的专业培训和长效机制监督,在保证课堂质量的同时,进一步保证教师的优质性。


在优质教师队伍得到落实后,掌门优课紧接着打造出全新的教学模式,将原本的“一课一师”改变为“一课双师”,将高品质趣味课堂和线下辅导伴学相结合,在主讲教师和辅导教师的相互配合下,掌门优课得以为学生提供更加优质且具有针对性的教学服务。除了双师教学外,为进一步提升教学的针对性,掌门优课特设勤学、敏思两大班型,通过课前测评对孩子进行个性化班型划分。
目前,掌门优课开设多个学科课程,涵盖小学、初中、高中各个年龄段,实现暑期输入、秋季学期、寒假输入、春季学期四大阶段的无缝衔接教学。与此同时,掌门优课还为学生准备了专属海量真题,打造出覆盖中小学全年级全学科支持各种版本教材的同步练习,为学生提供实时做题报告、评估能力、预测考试分数等,让学生高效吸收知识,科学提升学习能力。
教学方式是教育企业发展过程中必要的探索方向,为进一步创新教学,掌门优课选择利用掌门教育强大的教研实力对教学方法进行创新,独创出“双7”教学法,针对课程索引、强化进阶、拓展链接、知识清单、随堂演练、核心突破、要点导学7大环节,搭配引导预习、课后练习、链接中考、课堂总结、真题练习、知识精讲、重难点导学7大学习方法,形成独特课程闭环体系。
此外,掌门优课还拥有标准且规范的课堂流程,从课前、课中、课后为学生提供全方位的教学服务,帮助学生了解自身学习水平,巩固学生知识点,并进一步提升教学效率。不论是教学的创新还是企业的发展,掌门优课始终坚持以人为本的教育初心,并为学生持续提供高性价比的教学产品和服务。
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